Le Travail dans tous les sens, droit à la déconnexion, KTO, droit du travail Thouvenel, CFTCL'émission Le Travail dans tous les sens se penche ce soir à 19h35, sur un nouveau droit reconnu par la loi : le droit à la déconnexion. Depuis janvier 2017, le droit à la déconnexion est inscrit dans la loi (article L2242-8, 7° du code du travail). Il prévoit que tout salarié peut, en dehors de ses heures de travail, ne pas consulter ses mails, ne pas y répondre, ne pas être connecté à distance à son bureau. Ce droit est pourtant peu connu. Comment l´utiliser, quelles sont ses limites ? S’agit-il d’un droit ou d’un devoir ? Une obligation de négocier ?

Selon qu’on est patron ou salarié, célibataire ou chargé de famille le droit à la déconnexion est vécu différemment au sein de l’entreprise. Il interroge non seulement les rapports hiérarchiques mais aussi les rapports entre collègues. Entre bonne humeur et métaphores douteuses, Jean-Eude Tesson, chef d´entreprise, et Joseph Thouvenel, vice pdt de la CFTC tentent d’apporter leur éclairage.

Le Travail dans tous les sens, User du droit à la déconnexion, diffusé à 20h40 et à revoir ici. 

Reportage
Famille et travail : les défis des syndicats chrétiens européens

Hors-Série du 06/06/2017
Gare au burn-out, apprendre à mieux donner